Bram Couwenberghs, officier, Belgische krijgsacht, moedig leiderschap ,business ,defensie, motivation ,salesmanager ,military ,businessleadership ,inspiration ,veteran ,coaching ,podcast ,militaryleadership ,effectief communiceren ,veteraan, landmacht, leadership, sixstarleadership

#18 – Belgische bruggenbouwer tussen Defensie en de industrie – Bram Couwberghs

In aflevering 18, ga ik in gesprek met Bram Couwenberghs

Sixstarleadership gaat internationaal !

Een speciaal welkom aan onze Belgische kijkers en luisteraars.

Bram Couwenberghs heeft in 14 jaar als officier bij de Belgische krijgsmacht veel ervaring opgedaan. Hij werkte in 2007 nauw samen met Nederlandse F16’s in Kandahar, en was o.a. actief in Libanon en Libië.

In maart 2016, gedurende de aanslagen in Brussel, stond hij met zijn eenheid, voor de complexe opdracht, de straten van Brussel te beveiligen en inlichtingen te verzamelen om meerdere aanslagen te voorkomen. Op de markt in Brussel, sprak hij onder andere de vader van één van de terroristen.

Sinds 4 jaar is Bram werkzaam in het bedrijfsleven en na 4 jaar IBM is hij sinds kort Director Security Services bij de RHEA Group. Cyber security en “Next level warfare” zijn nu zijn speelveld. Bram deelt met passie en unieke voorbeelden zijn verhaal. Leiderschap, mensen en team performance zijn zijn passie, en met zijn militaire verleden is hij een bruggenbouwer tussen Defensie en de industrie.

Veel plezier met kijken of luisteren met het gesprek met Bram Couwenberghs.

  • Bram Couwenberghs, officier, Belgische krijgsacht, moedig leiderschap ,business ,defensie, motivation ,salesmanager ,military ,businessleadership ,inspiration ,veteran ,coaching ,podcast ,militaryleadership ,effectief communiceren ,veteraan, landmacht, leadership, sixstarleadership

Alle afleveringen

Luister de Sixstarleadership podcast via jouw favoriete podcast-app

Sixstar updates

Blijf op de hoogte van blogs, podcasts, events en gratis content

"*" geeft vereiste velden aan

Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.