#43 – Voorbeeld gedrag vanuit de top van Defensie – Eduard van Brakel
‘Welke generaal geeft het voorbeeld en geeft zijn positie aan een vrouw?’
‘Leidinggeven is ruimte geven aan je professionals’
‘Waarheid of Fake? Het lijkt alsof we alles geloven.’
In EP43 ga ik in gesprek met Eduard van Brakel. We hebben beide een verleden bij Defensie en Eduard wordt in Nederland ook wel gezien als de meest invloedrijke Blogger op het onderwerp Defensie.
Schrijven, bloggen, social media bijhouden, gave mensen interviewen, en stelling nemen in het publieke debat dat is wat Eduard graag doet. Als maatschappelijk betrokken contentspecialist en digitale duizendpoot vindt hij met zijn killer (en soms filler) content de weg naar de doelgroep. Hij schrijft vooral over Defensie, leiderschap en leidinggeven, en veranderen.
Met zijn inzet en enthousiasme krijgt hij mensen en organisaties in beweging. Eduard en ik vinden elkaar op vele punten en op een aantal zaken kijken we echt totaal anders naar de wereld. Hier hebben we zelfs al een keer op Linkedin een mooie discussie over gevoerd. En dat is wat ik persoonlijk, zeker in de huidige tijd, zo waardeer aan Eduard en dit gesprek. Verschillen verbinden, mits je beide, en begin met jezelf, open staat om de ander te begrijpen.
Wil niet zeggen dat je uiteindelijk eenzelfde inzicht gaat krijgen. Wat je wel doet is de andere inzichten, en de persoon daarachter respecteren. Daar kunnen alleen maar mooie dingen uit ontstaan.
Eduard deelt zijn vaak kritische inzichten op de toonaangevende website Defensie Platform. Daar staan meer dan 700 artikelen op en samen met Bas Kodden schreef hij het boek ‘Leidinggeven is omgekeerd opvoeden’
Eduard bedankt voor het mooie gesprek en de leuke ontmoeting en blijf Defensie kritisch volgen.
